英語教學(xué):高職英語教育觀念的轉(zhuǎn)變與對策

1.高職英語教學(xué)存在的問題：
　　1.1 教學(xué)內(nèi)容無專業(yè)特色 。 長期以來，我國教育領(lǐng)域各層次的外語教學(xué)普遍使用單一的教學(xué)內(nèi)容，高職專業(yè)英語教育沒有自己的特色，從內(nèi)容看基本上是大學(xué)英語的壓縮版。 學(xué)生步人社會后在英語應(yīng)用方面表現(xiàn)出嚴(yán)重的不適應(yīng)，不能滿足當(dāng)今改革開放的社會對技術(shù)、生產(chǎn)、管理、 服務(wù)等領(lǐng)域的中高級復(fù)合型、 應(yīng)用型和國際型人才外語能力的需求。 在實踐中，越來越多的人認(rèn)識到以實用為主，突出應(yīng)用的英語教學(xué)才符合高職人才培養(yǎng)的總體目標(biāo)。
　　1.2 教學(xué)目的重考證,輕應(yīng)用。 目前，高職英語三、四級統(tǒng)考一直是衡量高職英語教學(xué)質(zhì)量的重要尺度， 各院校也把等級考試的合格率作為評判教師教學(xué)水平的主要依據(jù)之一， 教師和學(xué)生都把這種考試作為英語教學(xué)和學(xué)習(xí)的最終目的， 這對英語教學(xué)和學(xué)生的總體英語水平的提高確實有很大的促進作用，似乎也得到了社會的認(rèn)可。 但它畢竟不能全面反映學(xué)生的英語實際水平，不能檢驗學(xué)生真正應(yīng)用英語的能力，更不能適應(yīng)社會實踐的需求。 從某種意義上說，高職英語教育以等級考試來論英雄已經(jīng)成為我國高職英語教學(xué)難以適應(yīng)社會市場發(fā)展需求的主要障礙。
　　1.3 教學(xué)方法和手段落后 。 高職英語教學(xué)大多數(shù)仍然以課堂 、書本和教師為中心。 教師使用的主要是詞匯、語法、翻譯教學(xué)法，教師普遍缺乏綜合運用多種英語教學(xué)法從事教學(xué)的能力。 在教學(xué)中存在重詞匯數(shù)量，輕質(zhì)量；重精讀，輕泛讀；重知識傳授，輕技能訓(xùn)練；重應(yīng)試教學(xué)，輕素質(zhì)培養(yǎng)等現(xiàn)象。 這種落后的教學(xué)方法，只能產(chǎn)生滿堂灌的教學(xué)模式，忽視了學(xué)生個性的發(fā)展，學(xué)生所學(xué)知識缺乏實踐體驗和鞏固，師生互動欠缺，難以達到令人滿意的效果。 教學(xué)手段落后，大多數(shù)高職英語教學(xué)還是以“教師-粉筆-黑板-教材-錄音機”為主，外語教學(xué)嚴(yán)重滯后于現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展，缺乏良好的英語教學(xué)的硬件環(huán)境。
　　1.4 考核手段的單一。 目前高職院校衡量學(xué)生英語教學(xué)質(zhì)量的手段往往是書面的考試，卷面成績就是學(xué)生水平的惟一檢驗標(biāo)準(zhǔn)。 這種考核標(biāo)準(zhǔn)有它的優(yōu)點，如評分標(biāo)準(zhǔn)簡潔易掌握，費時費力少，前后比較效應(yīng)性強等。 但這種形式不能對學(xué)生的英語口頭表達能力，靈活運用能力，實踐交際能力等綜合素質(zhì)進行恰如其分的測試并獲取合乎實際能力的相關(guān)指標(biāo)。 這種考核手段往往導(dǎo)致學(xué)生的英語學(xué)習(xí)基本上仍是以模仿、重復(fù)和死記硬背為主。
　　1.5 沒有創(chuàng)設(shè)良好的語境 。 英語學(xué)習(xí)不是一個孤立的學(xué)習(xí)過程 ，在一定言語使用區(qū)域中，在一定的語境下，人們通過口語或書面語相互交際而經(jīng)常使用這種語言，那么這種語言就非常容易被人們所掌握。 在現(xiàn)實中我們也常常見到，一個人處于哪種語言文化環(huán)境中，他掌握這種語言的可能性就大，速度就快，效果就好，能起到事半功倍的效果。 而目前高職院校，不注意營造良好的英語學(xué)習(xí)環(huán)境，除了在英語課堂上有些英語氣氛外，其他時間全部是漢語環(huán)境。 由于缺乏學(xué)習(xí)英語的語言環(huán)境，加上高職學(xué)生英語基礎(chǔ)普遍較差，英語水平參差不齊，英語學(xué)習(xí)的興趣不高，所以高職英語學(xué)習(xí)效果始終差強人意。
　　2.高職英語教育觀念的兩個轉(zhuǎn)變2.1 重視素質(zhì)教育，強調(diào)教學(xué)實用性傳統(tǒng)的英語教育過分強調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的語言能力， 注重學(xué)生語言準(zhǔn)確性的培養(yǎng)。 但隨著信息時代的到來，各國之間的經(jīng)濟、文化、科技的交流和人員往來日益頻繁，傳統(tǒng)模式培養(yǎng)出來的“聾子英語”“啞巴英語”
　　已不能適應(yīng)形勢的發(fā)展。 現(xiàn)代英語教育正從應(yīng)試教育中解脫出來，越來越注重素質(zhì)教育， 英語教育的實用性在于不僅讓學(xué)生獲得扎實的英語基礎(chǔ)知識，而且讓學(xué)生獲得運用英語的能力，變“傳播專業(yè)知識為主”為“真正全面培養(yǎng)學(xué)生綜合能力為主”。
　　2.2 注重創(chuàng)新教育，強調(diào)教學(xué)開拓性在知識經(jīng)濟時代，知識型的英語人才已不能完全適應(yīng)時代的需要，科技的進步和社會的發(fā)展要求英語教師具有開拓精神與創(chuàng)新能力。 新時代的英語教師要不斷地探求符合學(xué)生需要的教學(xué)方法、技巧，進行教學(xué)改革實驗，不斷地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì); 因此，高職英語教育把創(chuàng)新教育擺在非常重要的位置， 把培養(yǎng)學(xué)生的語言創(chuàng)新能力作為教學(xué)的最終目的，為社會培養(yǎng)實用的復(fù)合型人才。
　　3.高職英語教育可持續(xù)發(fā)展的對策高職英語教育可持續(xù)發(fā)展是其存在的本質(zhì)要求。 高職英語教育要從根本上改變以往的教育模式，培養(yǎng)“個性化”的創(chuàng)新人才，走可持續(xù)發(fā)展道路，需從以下幾方面動真功夫。
　　3.1 優(yōu)化英語課程的內(nèi)容體系調(diào)整課程體系，建立適應(yīng)時代需要的課程體系，進一步精選授課內(nèi)容，優(yōu)化系列知識，搞好交叉課，開設(shè)講座課，實踐課及一系列內(nèi)容豐富、形式多樣的講座課、研討課，進一步加強文化素質(zhì)修養(yǎng)的教學(xué)。 英語教育觀念直接影響到教學(xué)實踐,只有在科學(xué)的教育觀念的引導(dǎo)下，才會優(yōu)化教學(xué)過程，提高教學(xué)質(zhì)量。
　　3.2 擴大現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用大力應(yīng)用豐富多彩的圖書影視資料和現(xiàn)代化多媒體技術(shù)手段。 眾所周知，先進的教學(xué)手段可以促進教學(xué)方法的改變，達到預(yù)期的教學(xué)目的。 我們可應(yīng)用現(xiàn)代多媒體教育技術(shù)，如應(yīng)用 CAI 進行英語教學(xué)，圖、文、聲、像并茂，使教學(xué)富有動感、直觀、多樣化的特點，大量知識信息的輸入，除了可以彌補傳統(tǒng)教學(xué)的缺陷外，還可以調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極主動性，活躍課堂氣氛、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。 例如：在講授《牛津英語》第二冊第 1 單元時，我采取先播放一段配有《泰坦尼克號》主題音樂的錄象片段，讓學(xué)生在美妙的音樂中欣賞影片，接著以該片為重點，讓學(xué)生分組進行討論，分析和總結(jié)該片反映的中心思想，最后導(dǎo)入本單元的主題：True Love(人間真情)。 學(xué)生參與踴躍，課堂氣氛活躍。
　　3.3 革新傳統(tǒng)教學(xué)模式高職英語教學(xué)要突破課堂教學(xué)的程式化，改革教學(xué)模式，教學(xué)上要注重多側(cè)面、多層次、多渠道地傳授英語文化知識，讓大多數(shù)學(xué)生積極、主動地參與教學(xué)活動，變教師授課型為學(xué)生主動參與探索型---也就是說建立以學(xué)生為中心的英語教學(xué)課堂，鼓勵學(xué)生個性發(fā)展, 加強學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)，促進學(xué)生跨文化交際能力的發(fā)展。 例如：講授《X-sports》
　　時，我首先提問學(xué)生“What are your favorite sports?” 并要求學(xué)生盡量用英語回答。 大多數(shù)學(xué)生饒有興趣地回答出了常見的一些運動方面的詞。
　　接著，我在 sports 前加上 exciting 時，學(xué)生立刻明白了其意，夾雜著中文的極限運動的英語名稱便脫口而出。 這樣做，不僅幫助學(xué)生復(fù)習(xí)了學(xué)過的英文單詞，同時又?jǐn)U大了他們運動方面的詞匯。
　　3.4 抓好保證教學(xué)的硬件建設(shè)建立一支業(yè)務(wù)水平高，教學(xué)效果好的教師隊伍，加強教學(xué)基本建設(shè)與教學(xué)管理，以適應(yīng)新型人才培養(yǎng)的需要。 我們知道，我們培養(yǎng)的學(xué)生要成為眾人搶手的“香餑餑”，就離不開高水平的師資隊伍。 學(xué)校要不斷改進英語教學(xué)設(shè)施，為英語教學(xué)的開展提供先進的教學(xué)設(shè)備。 此外，教師本人也要不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)， 以滿足教學(xué)需求。 知識經(jīng)濟時代給高職英語教育帶來了許多新的挑戰(zhàn)，同時也帶來了創(chuàng)新的機遇，把握好挑戰(zhàn)，樹立反映時代要求的英語教育觀念，必將會使高職英語教育更上一層樓。
　　參考文獻[1]陳乃芳，“WTO 與外語人才的培養(yǎng)”，中國高等教育研究，2001.6.
　　[2]姜正國，“創(chuàng)新—知識經(jīng)濟時代高等教育的主旋律”，中國人民大學(xué)學(xué)報，1999.4[3]束定方，外語教學(xué)改革：問題與對策 2004.6.